Ai cittadini appartenenti alle categorie di cui alla Legge 68/99 in possesso dei requisiti specifici riportati nell'avviso di selezione.

Le assunzioni obbligatorie presso le Pubbliche Amministrazioni possono avvenire:

• per chiamata numerica degli iscritti nelle liste di collocamento presso il Centro per l'impiego, previa verifica della compatibilità della invalidità con le mansioni da svolgere, oppure anche con diverse modalità definite in convenzioni da stipularsi con il Centro per l'impiego;
• tramite procedure di concorso pubblico per le categorie professionali per l'accesso alle quali è necessario possedere un titolo di studio superiore alla scuola dell'obbligo.

La domanda di partecipazione alla selezione va presentata a seguito di emanazione del bando pubblicato sul Portale Unico del Reclutamento del Dipartimento della Funzione Pubblica (portale INPA). Per partecipare alla procedura occorre inviare la propria candidatura, previa registrazione al Portale unico del reclutamento e compilazione del proprio curriculum vitae. La registrazione al predetto Portale è gratuita e può essere realizzata esclusivamente mediante i sistemi di identificazione SPID, CIE e CNS. Le modalità di presentazione della domanda di partecipazione sono indicate nel bando di selezione.

Le modalità di effettuazione delle comunicazioni ai candidati relative a singole fasi procedurali e all'esito finale della procedura sono indicate nel bando o nell'avviso di selezione.

Requisiti previsti:

• appartenenza alle categorie di cui alla legge 68/99;
• titolo di studio definito in relazione alla professionalità oggetto della selezione;
• requisiti generali per l'accesso al pubblico impiego;
• requisiti specifici in relazione alla professionalità oggetto della selezione.

I requisiti previsti sono indicati nel bando di selezione.

Presentazione della domanda secondo le modalità previste nel bando di selezione.

Domanda telematica di partecipazione alla selezione.

Approvazione graduatoria finale.

I tempi delle varie fasi della procedura sono indicati nel bando di selezione.

Le procedure si concludono entro sei mesi dalla data di effettuazione delle prove scritte o di accertamento di idoneità professionale.

Il procedimento prevede il pagamento della Tassa di concorso.

Normativa di riferimento 

• Legge 12/03/1999 n. 68 Norme per il diritto al lavoro dei disabili
• Decreto legislativo 18/08/2000 n. 267
• Delibera della Giunta Comunale 01/08/1998 n. 423 Regolamento comunale disciplinante le modalità assuntive
• Decreto legislativo 30/03/2001 n. 165 Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche
• Decreto del Presidente della Repubblica 09/05/1994 n. 487 Regolamento recante norme sull'accesso agli impieghi nelle Pubbliche Amministrazioni e le modalità di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici impieghi
• Oltre alla normativa citata, si deve far riferimento anche al CCNL vigente Enti Locali